30 jan 2026

Aan het begin van dit nieuwe jaar hebben wij het genoegen u het overzicht te bezorgen van de activiteiten
van onze vereniging in het voorbije jaar.
In 2025 heeft Rainbow Cops Belgium haar engagement voor diversiteit en inclusie binnen de
politiediensten en de samenleving verdergezet.

Opleiding en sensibilisering van operationele leden van de geïntegreerde politie
In 2026 hebben onze inspanningen zich opnieuw toegespitst op de opleiding van onze collega’s, met als
doel hen beter in staat te stellen discriminatie of haatmisdrijven op basis van seksuele geaardheid of
genderidentiteit te herkennen en aan te pakken.
In totaal hebben 275 politiemedewerkers deelgenomen aan de door Rainbow Cops Belgium verstrekte
opleiding.


Zichtbaarheids en sensibiliseringsacties
Onze vereniging heeft actief gesensibiliseerd rond LGBTQIA+-thema’s binnen de geïntegreerde politie
en bij het brede publiek.
Onze vzw was aanwezig op twee opendeurdagen van politiediensten of -zones, evenals in het
politiedorp op 21 juli.
Daarnaast namen wij deel aan de Brussels Pride, de Fiertés Namuroises en de Fiertés Carolos.

In 2026 willen wij, naast onze opleidings- en sensibiliseringsactiviteiten, ook de zichtbaarheid van onze
vereniging verder versterken.

  1. De lancering van onze nieuwe website en de start van onze affichecampagne in de
    verschillende commissariaten zullen hiertoe bijdragen.
  2. Maar ook u, als lid, kan mee het verschil maken door Rainbow Cops Belgium bekend te maken
    in uw omgeving.
    Dit jaar hebben wij daarom een peterschapsysteem ingevoerd.
    Bij de inschrijving van een nieuw lid dat u heeft gesponsord, ontvangt u één van onze goodies
    die via onze website te koop worden aangeboden (gelieve op het inschrijvingsformulier de naam
    van de meter of peter te vermelden, evenals de gekozen goodie).
  3. Deelname aan de ELPA-conferentie
    Daarnaast zal Rainbow Cops Belgium aanwezig zijn op de conferentie die van 29/07/26 tot
    01/08/26 wordt georganiseerd door de European LGBT Police Association, in het kader van
    de World Pride in Amsterdam.
    Met veel plezier kunnen wij aankondigen dat RCB een deel van het inschrijvingsgeld zal dragen
    voor leden die aan deze conferentie wensen deel te nemen. Geïnteresseerde leden worden
    verzocht zich zo snel mogelijk en uiterlijk tegen 15 maart kenbaar te maken.
    Het programma en de praktische modaliteiten van deze conferentie zullen worden meegedeeld
    zodra wij hierover beschikken.
  4. Meet and greet
    Tot slot kijken wij ernaar uit u persoonlijk te ontmoeten. In de loop van het jaar zal een meet
    and greet worden georganiseerd in de lokalen van de Rainbow House in Brussel. Deze
    ontmoeting zal de gelegenheid bieden om terug te blikken op de tot nu toe ondernomen acties
    en samen na te denken over toekomstige pistes.


Versterking van het bestuursorgaan
Om de verdere ontwikkeling van Rainbow Cops Belgium te verzekeren en de continuïteit van haar
werking te waarborgen, zijn wij momenteel op zoek naar nieuwe bestuurders die zich actief willen
inzetten binnen de vzw.
Of het nu gaat om uw expertise, motivatie of uw wens om bij te dragen aan de bevordering van diversiteit
en
inclusie binnen de geïntegreerde politie: uw engagement kan het verschil maken.
Geïnteresseerde leden worden uitgenodigd om contact op te nemen met de raad van bestuur voor meer
informatie over de rol en de modaliteiten van engagement.
.


Hernieuwing van de lidmaatschapsbijdragen
Wij maken van dit moment ook gebruik om u te vragen uw lidmaatschapsbijdrage te hernieuwen, die
essentieel
voor de goede werking en de duurzaamheid van onze vereniging.
Het bedrag van de bijdrage bedraagt 25 € voor effectieve leden, 20 € voor de partner, en 25 € voor
sympathiserende leden.
De betaling kan gebeuren op het rekeningnummer van Rainbow Cops Belgium:
IBAN: BE69 0016 6343 1778 – BIC: GEBABEBB.
Uw financiële steun is van cruciaal belang om onze acties ten gunste van diversiteit en inclusie verder
te zetten en uit te bouwen.


DIT JAAR, MEER DAN OOIT, REKENEN WIJ OP U!
Rainbow Cops Belgium: beschermen met trots, dienen met diversiteit.